Organisation im Glück

Ein gutes Arbeitsklima ist die Voraussetzung für Höchstleistungen. Doch Defizitorientierung und der Fokus auf "höher, größer, weiter" schafft eher Stress. Die Positive Psychologie zeigt auf, wie es besser geht. Hier sind Organisationen und Führungskräfte ebenso in der Verantwortung wie die Mitarbeitenden. Gemeinsam kann man ein motivierendes Klima von Wertschätzung und Leistungsorientierung erzeugen.

Andrea Revers

Geboren 1961 in Brühl/Rheinland lebte Andrea Revers in Bochum, Düsseldorf und Montabaur, ehe es sie vor 20 Jahren in die Eifel zog. Hier wohnt sie gemeinsam mit Ehemann in einem 200 Jahre alten Backhaus.

Nach ihrem Studium der Psychologie und Publizistik war sie als Journalistin, PR-Beraterin, Marketingleiterin, Kommunikationstrainerin und Coach tätig, ehe sie 2019 den Ausstieg wagte und sich seither nur noch dem Schreiben widmet. Seit 2004 schreibt sie Bücher zu Führungspsychologie und Selbstcoaching, seit 2007 regelmäßig auch Kurzgeschichten und Black Stories. 2011 war sie für den Deutschen Kurzkrimi-Preis nominiert. Im August 2020 ist ihr Debütroman „Schlaf schön“ im KBV-Verlag erschienen.